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OKR绩效管理基础知识-企赢培训学院

3. 由员工或者Tech Lead提出,而非经理 OKR需要统一的是个人的目标和团队的目标。Tech Lead负责的是团队的目标,而员工在意的是个人的职业生涯和个人为Google做...
前传，上个世纪50年代加州大学的教授创立了目标管理体系，Manage By Objective，简称MBO，德鲁克是这个体系的坚定推动者。50年代开始，位于加州的HP，Intel等企业就一直大力推行目标管理体系，直至今天。
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Tech Lead 如何培养团队成员网址入口：

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