有问题就有答案
Q1：福建宁德新能源me技术员面试都是什么啊 。
我2009年进的新能源。里面管理大部分都不怎么样，技术员的话是需要考试的。一年只有考试两次，有关系就比较好考。没有关系，你怎么样也过不去。进新能源需要慎重。面试一般都是问你的工作经验之类的。比较简单。
Q2：宁德新能源科技有限公司怎么样，今天通知我去做SQE。求在里面或者做过的前辈介绍一下
很有争议的公司。在3、4年前国内对锂电池技术还不行的时候，率先通过大力科研投入(主要依靠获得日本TDK的投资)创出了国内锂电池的一线品牌。但在近几年来，由于公司管理层混乱，调动平凡，导致其核心竞争力远不如以前，且，售后财务漏洞巨大，CATL那块已发不出工资。加班文化太严重，每天10点才能下班，不然KPI不过。
Q3：宁德新能源品质部上班有危害吗
您好，新能源也是有危害的，只是危害防护好的话，不会那么严重。一般上三五年就换岗位或者换工作了。新能源说到底还是化工类的。望采纳！
Q4：宁德新能源科技有限公司员工，工资怎样
很多985的名校毕业生，锂电池行业的黄埔军校
Q5：宁德新能源科技怎么样，今天打电话叫我去面试技术工
新能源发展很快，2013届计划校招400～500人，技术工人的招聘也在500人以上，技术工人的工作以自动化设备操作、维护为主，针对没有工作经验的人员有安排导师培训，也有相对应的培训计划。计时工资制，超过劳动法规定的五天八小时，都按照劳动法计算加班费，基本都可以月休七八天，可以工作与生活平衡，做得好一般1年会有1次晋升机会。新能源流失率很低，一般因为规模扩大才会大量招聘，行业发展前景很好的一家企业。 你应该是大专学历的吧，技术工的要求不算低，可以试试。可以绕过中介，直接与公司人事部联系
Q6：宁德新能源科技公司工作环境、薪资待遇、人员管理各方面表现如何？
普工工资一般在3500-4000元左右，工作环境还不错，其它方面的福利也不错。具体参照公司规定的制度：一、 具有竞争力的薪酬，福利1、月薪（含绩效工资） + 年终双薪 + 丰厚的分红 （全年约15-20个月工资）。2、 住房公积金+社会保险 （养老、医疗、失业、工伤、生育）。3、 公司为员工提供伙食补贴。4、 免费提供住宿：数字电视、空调、独立洗手间。5、 另设困难互助基金。二、 广阔的发展机会 1、 国际化大公司,开放、平等、合作的人文环境 。2、畅通的内部晋升渠道,良好的职业发展舞台 。3、各种优秀员工奖励 。4、各种培训和教育资助计划。一、公司的创立新能源科技有限公司（AmperexTechnologyLimited，简称ATL）成立于1999年，总部位于香港，下辖子公司分别在广东省东莞市和福建省宁德市，并在美国硅谷设有办事处，目前ATL已拥有雇员2万余人。ATL致力于研发、生产和营销可充电锂离子电池的电芯、封装和系统整合，为全球顶尖的消费电子产品品牌提供锂离子电池，是全球五大锂离子电池供应商之一。二、公司的发展ATL开创伊始即引进美国贝尔实验室的聚合物锂电池专利技术，同时积极开发研创。令ATL成为当时成功将该项技术产业化的公司，并在业界一举成名，由此赢得国际电子消费类品牌翘楚的青睐和合作。ATL通过研发不断更新升级产品，电池产品被广泛应用于智能手机、平板电脑、手提电脑、MP3、无人机、电子游戏机、移动电源、电动平衡车等领域。2015年公司累计出货超过20亿颗锂电芯，发展成为全球排名的聚合物锂离子电池制造商。