目前生三胎不受国家法律保护，意味着你很容易被事业单位开除，没有带薪产假，社保也不会给你报销生育保险。所有费用都需要个人承担，你还会面临罚款的可能。所以，仔细想想再考虑要不要生三胎。
现在生三胎会不会被单位开除
随着国家机关事业单位机构改革的逐步推进，如果你和你的妻子违反计划生育规定。这取决于你所在机构的性质。如果是公益性事业单位，由公共财政全额拨款的，可以整合。虽然2018年开始计划生育问题逐步放开，但允许鼓励生育二胎。除了少数民族地区和前两胎残疾的情况外，不应调查“三胎”问题。按照国家计划生育政策，除缴纳社会抚养费外，还应追究遗属的相关责任。你的实际情况要以你所在区县卫计委的意见为准。非公益机构可能不会处理你的工作问题。
现在生三胎可以报销吗
不可能。
如果国家不开放第三胎政策，不仅不能享受生育保险和产假，还会面临罚款。目前法律上不允许生三个孩子。
目前国家只开放了二胎，有二胎的家庭可以享受公司的生育保险和产假福利。我没有听说过第三个孩子，至少现在没有。这要看几年后的国家政策。
既然你愿意生三胎，基本上，资金还是充足的。不管国家有没有提供生育保险，有没有产假，妈妈都应该得到足够的休息，让孩子吃好，穿暖，得到好的教育资源。
生三胎被辞退受法律保护吗
首先，解散三联单位是有道理的。
计划生育是一项基本国策，需要每个人都遵守，包括公民、企业、事业单位和人民团体。现在中国放开二孩，还没放开三孩。所以，生孩子的时候不要任性。
如果违反规定，个人将受到行政处分，包括开除。解雇原因：
1.如果你违规了，当然也就违反了单位的规定。你不是一个好员工。
2.你的违规也造成了单位的违规，负责管理不利，影响了单位的社会形象。
3.在市场经济中，多生孩子必然会影响你的工作效率。