有问题就有答案
Q1：你在你的工作上有过哪些创新？
刚开始我们团队做PPT演讲的时候，我们派人去演讲1后来为了让我们团队的所有人更好的锻炼自己的演讲能力，我们开始一起走上讲台，开始分段讲解2
Q2：结合工作实际举例谈谈您对创新的理解
内容来自用户:gaomei1019
创新，是一个人、一个民族、一个国家所必需的一种精神3有了创新，可以搭载莱特兄弟的飞机飞上九重天；有了创新，可以与爱迪生在电灯下侃侃而谈；有了创新，可以与诺贝尔炸开山头，炸出通道……请结合工作实际举例谈谈您对创新的理解4创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉5什么是创新?简单的说就是利用已存在的自然资源或社会要素创造新的矛盾共同体的人类行为，或者可以认为是对旧有的一切所进行的替代、覆盖6从哲学上说是人的实践行为，是人类对于发现的再创造，是对于物质世界的矛盾再创造，是以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程，是人类特有的认识能力和实践能力，是人类主观能动性的高级表现形式，是推动民族进步和社会发展的不竭动力7一个民族要想走在时代前列，就一刻也不能没有理论思维，一刻也不能停止理论创新8当然一个人也是如此，作为人的组工干部更是如此9所以，可以说创新，是组工干部发展的动力10因此，组工干部要在学习中创新11要牢固树立全面学习、全程学习、终身学习的理念，积极争当“学习型组工干部”12勤学组织工作业务知识，勤学经济、科技、法律、文化等方面新知识，及时了解把握上级会议、文件精神要在落实中创新
Q3：对自己工作有何创新建议
目前核心工作是……；我发现……问题；我计划……这样处理和解决13另外，还可以……14
Q4：谈谈自己在以后的工作中还有那些需要改进？结合本岗位还有那些建议
首先，你要注意自己15虽然你面前有很多困难，但你应该努力工作16想要做好工作，最重要的是一个好的态度，一个好的态度可以引导你正确的工作17比如既然选择了，就要对自己的选择负责，这是一种重要的心态18比如心态好，自然会接受工作中遇到的问题和困难，并把它们当成理所当然，因为做有价值的事情一定要经历挑战19你成功地接受了挑战，克服了困难，你的工作自然是出色的20其次，要不断学习，下大功夫21事物日新月异，知识日新月异，我们不可能有吃老钱的想法，我们没有多少老钱吃22我们要以发展的眼光看待自己，以与时俱进的品质提升自己23要有意识地加强学习，提高营销能力和做事能力24但是提高这些能力没有捷径，只有努力学习，长期积累25想想这一年的时间，工作给我带来了很大的压力，但有句话说得好，没有压力就没有动力，在压力下我学到了很多，这也是我欣慰的一点26做好自己的工作，就是让领导满意，让同事称赞，让自己成长27做好意味着认真负责http://redoufu.com/。第三，要善于沟通，注重合作29“只有团结才能有力量，只有团结才能产生战斗力30”只有在工作中相互理解、相互支持、相互配合，才能使工作健康、健康地发展31工作一年，感觉成熟了很多32同事之间要以沟通促友谊，以理解促团结，珍惜缘分，增进了解，互相信任，努力进步，这样才能充分发挥1 1 > 2的作用33最后，我们应该勤奋和创造性地工作34我们任何一个员工都不能只是被动地等待领导告诉你该做什么，而是应该主动去了解自己应该做什么，还应该做什么，如何拓宽思路，做得更好，并仔细规划，然后全力以赴去完成35懒惰的人和等待命令的人只会徘徊在成功的门外36如果我们想成功，我们必须展示我们的进取精神37我相信我在新的一年会做得更好！对公司的建议和要求：这是具体看你公司的经营情况和市场份额，分析年度或季度的财务报告，从而做出有效的分析38建筑行业我不太懂，但总的来说，管理是一样的，本质还是可以把握的39新市场之所以没有扩大，无非是资金周转和人员配置的问题40企业没有做好战略规划的具体操作，老市场被占领41可能是企业遇到了竞争对手的竞争，竞争对手实施了新的营销或发展战略42首先要看竞争对手的动向43虽然短期内我们无法超越竞争对手，但应该和他一样优秀44你应该是一个普通员工或者基层管理者，不应该对大发展战略提建议45企业领导想要的只是有创新的营销策略或者提出现有企业的潜在问题46具体分析可以参考我上面说的47然后提出48
Q5：结合自己岗位谈谈对规矩困惑创新的理解
自己对岗位规矩的困惑和创新的理解，这个可以结合你目前的49工作的，遇到的问题还有解决方法写50
Q6：结合本身岗位在平时工作中我们还需要创新的地方有哪些？
工作久了，人就比较烦比较钝了，也不就愿意思考了51其实站在外面的角度，或反对的人提的意见1定要重视，或新来的人，都会有新的思想火花，不要当作他们不懂，其实任何事情都有改良的空间，没有最好，只有更好52